Em 24 de abril comemora-se o dia internacional do Jovem Trabalhador. O objetivo da data é ressaltar a importância dos jovens no mercado de trabalho mundial.
Esta celebração também procura romper preconceitos sobre a contratação de funcionários sem experiência, mostrando para os empregadores que a juventude tem muito a acrescentar ao mercado de trabalho.
Os argumentos a favor dos jovens dizem que as novas ideias contribuem com o avanço dos negócios, e que o recrutamento de pessoas fora do mercado pode ser a chave para a descoberta de novos talentos.
Brasil – Atualmente, pesquisas sugerem novos posicionamentos em relação ao desemprego em nosso país – a taxa de desemprego cai no Brasil há mais de uma década. Isso acontece porque os jovens estão decidindo estudar por mais tempo antes de procurar o primeiro emprego; assim, entram mais preparados no mercado de trabalho e conseguem salários mais altos.
O “Pra Pensar” produziu no começo do ano um programa voltado especialmente para os jovens profissionais. Nele, os entrevistados contam como estão se preparando para o futuro e uma profissional de Recursos Humanos dá dicas sobre entrevistas de emprego. Confira abaixo:
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